A Theoretical Introduction to New Approaches to Resolution of Political Conflicts

Document Type : Research Paper

Authors

1 PhD student, Iranian Issues, Department of Political Science, Mashhad Branch, Islamic Azad University, Mashhad, Iran

2 Assistant professor, Department of Political Science, Mashhad Branch, Islamic Azad University, Mashhad, Iran

10.22081/psq.2023.74351

Abstract

The variety of disputes and conflicts in the social life results in a wide range of approaches for conflict resolution in every field. In the meanwhile, settling political disputes is focused on a more limited range of solutions and the role of the political system as the decision-making party in such disputes. Given the effective role of political systems in conflict resolution and considering the limitations of the traditional approaches to a closed range of indexes for dispute resolution, the present study focuses on identifying newer approaches to settling political conflicts, which go beyond the traditional models. The method of this research is descriptive and analytical. It focuses on identifying new approaches to dispute resolution. The findings of the study, which are derived and formulated in an interdisciplinary manner, are examples of major novel approaches to conflict resolution, including analytical, compromise, moral, problem-solving, interactive, subjective, mutual reaction and response, human needs, and asymmetric approaches. These approaches can apply to political disputes.

Keywords

Article Title [العربیة]

مقدمة نظریة للمقاربات الجدیدة فی تسویة النزاعات السیاسیة

Abstract [العربیة]

أدّى تنوّع النزاعات فی الحیاة الاجتماعیة إلى ظهور مجموعة واسعة من المقاربات فی تسویة النزاعات، لکل منها استخدام فی سیاق محدّد. فی المقابل، تم الترکیز فی تسویة النزاعات السیاسیة على نطاق محدود من الحلول ودور النظام السیاسی کطرف بیده القرار فی مثل هذه النزاعات. ونظرًا إلى الدور الفعّال للنظام السیاسی فی تسویة النزاعات وأیضًا نظرًا إلى اقتصار الأسالیب التقلیدیة على مجموعة محدودة من مؤشرات تسویة النزاعات، فإن البحث الراهن من خلال طرحه لسؤال ما هی أهم المقاربات الجدیدة لتسویة النزاعات السیاسیة، یرمی إلى تحدید المقاربات الأحدث لتسویة النزاعات السیاسیة متجاوزًا الأنماط التقلیدیة. منهج البحث وصفی تحلیلی وقد حدّد مقاربات جدیدة لتسویة النزاعات. قدّمت نتائج البحث، التی تم استخراجها وجمعها باستخدام منهج تداخل التخصصات، أمثلةً على أهم المقاربات الحدیثة لتسویة النزاعات التی یمکن استخدامها فی مجال النزاعات السیاسیة، وقد شملت کلًا من المقاربة التحلیلیة، ومقاربة التصالح، والمقاربة الأخلاقیة، ومقاربة حل المشکلة، والمقاربة التفاعلیة، والمقاربة العقلیة، ومقاربة ردّ الفعل المتبادل والمساءلة، ومقاربة الاحتیاجات البشریة، والمقاربة غیر المتماثلة.

Keywords [العربیة]

  • النظام السیاسی
  • النزاعات السیاسیة
  • المقاربة التحلیلیة
  • مقاربة التصالح
  • المقاربة الأخلاقیة
  • مقاربة حل المشکلة
  • المقاربة التفاعلیة
  • المقاربة العقلیة
  • مقاربة ردّ الفعل المتبادل والمساءلة
  • مقاربة الاحتیاجات البشریة
  • المقاربة غیر المتماثلة

References

ب گس ع. ب گس گ. )3194(. دانشنام حا فصا م االوات یا . .ج. جج ادی ارجم جد .، ببج ی
گ بد )مت جم(. تد ا : انتشارات دانشااع تد ا .
ج اد .ج. )3191(. حا فصا م االوج بینا،مممج : ر ابجط بینا،ممجا بج ای وج .23 محا،عجات خا رمیانج
کمارع 01 ص. .239-231
ج ادی ارجم د .ج. متین جا ید . )3191(. ب ر نقش حا فصا م االو در ر ابط بینا،مما. یا ت
کمارع 1 ص. .19-31
دال ری ا. )3191(. درسمدی نظ ی ب حا م االوات یا . یا ت د رع 19 کمارع 1 ص. .19-03
ربیع د. جا پ ر . )3194(. باالنمایی مد تحمیمی بج ا حا فصجا اخت هجا م االوجات ج المی ی.
محا،عات راهب دی ا 30 کمارع 0 ص. .19-11
رجای ر. ج ادی ارجم د .ج. )3199(. حا فصا م االوات یا در جمد ری ا م ای ا با تکی بج
تشکاها ج ادهای یا . وم یا کمارع 01 ص. .21-3
 جمحان . کجد یاری ا. )3044(. حا فصجا م االوجات بینا،مممج در جی ع نبج ی. محا،عجات ب یجادین
کارب دی جدا ا ا 1 کمارع 1 ص. .332-93
کبا نیا ق. )3191(. کاخص ها مذاک ع محمج ب ا ج می در حا فصجا م االوجات یا جی م حقج ای
بینا،ممم . پژ هشهای یا ت ا م ا 0 کمارع 9 ص. .331-91
گمشجاه . . رهبج ع.ع. نیجِ جی تف . )3199(. تحمیجا مؤ،فج های هج ش یا ج در مجدی یت
م االوات یا . دانش یا د رع 31 کمارع 2 ص. .124-199
م تددالادع پ. ربیع د. )3199(. ب ر ی ا،ا ها حا فصا م االوات ارا مد بدی ج حجا م االوجات
 المی ی. ژ پمیتیِ ا 1 کمارع 3 ص. .29-3
ن رمحمدی . )3191(. نقش ر جان ها نج ین در حا فصجا م االوجات بینا،مممجی. محا،عجات ر جان های
ن ین ا 1 کمارع 33 ص. .90-13
Atthowe Jr, J.M. (1960). Types of conflict and their resolution: A
reinterpretation. Journal of Experimental Psychology, Vol.59, No.1, p.1-9.
Auerbach, Y. (2005). Conflict resolution, forgiveness and reconciliation in
material and identity conflicts. Humboldt Journal of Social Relations,
Vol.29, No.2, p. 41-80.
Avruch, K. & Mitchell, Ch. (2013). Introduction: Basic Human Needs in
theory and practice. In: Conflict Resolution and Human Needs. Routledge.
Barry, B. & Robinson, R.J. (2002). Ethics in conflict resolution: the ties that
bind. International Negotiation, Vol.7, No.2, p.137-142.
Bartos, O.J. & Wehr, P. (2002). Using conflict theory. Cambridge University
Press.
Boulding, K.E. (1990). Future directions in conflict and peace studies. In:
Conflict: Readings in management and resolution. London: Palgrave
Macmillan, p.35-47.
Burton, J.W. (1991). Conflict resolution as a political philosophy. Global
3143 زمستان / صدم / شماره پنجم و یست سال ب311
Change, Peace & Security, Vol.3, No.1, p. 62-72.
Burton, J.W. (1988). Conflict resolution as a political system. Working
Paper, No. 1.
Coser, L.A. (1998). The functions of social conflict. Vol. 9. Routledge.
Deutsch, M. (2011). Justice and conflict. In:Conflict, Interdependence and
Justice. New York: Springer, p. 95-118.
Deutsch, M.P.T.C. & Marcus, E.C. (eds.) (2011). The handbook of conflict
resolution: Theory and practice. John Wiley & Sons.
Dukes, E.F. (2013). Human Needs and conflict resolution in practice:
environment and community. In: Conflict Resolution and Human Needs.
Routledge, p.216-229.
Farber, H.S. & Gowa, J. (1997). Common interests or common polities?
Reinterpreting the democratic peace. The Journal of Politics, Vol.59, No.2,
p. 393-417.
Fisher, R.J. (2016). Ronald J. Fisher: A North American pioneer in
interactive conflict resolution. Vol. 14. Springer.
Hill, B.J. (1982). An analysis of conflict resolution techniques: From
problem-solving workshops to theory. Journal of Conflict Resolution,
Vol.26, No.1, p.109-138.
Janssen, O. & Van de Vliert, E. (1996). Concern for the other's goals: Key to
(de‐) escalation of conflict. International Journal of Conflict Management,
Vol.7, No.2, p.99-120.
Jeong, H.-W. (2009). Conflict management and resolution: an introduction.
Routledge.
Kelman, H.C. & Fisher, R.J. (2003). Conflict analysis and resolution. In:
Oxford handbook of political psychology, p. 315-353.
Kelman, H.C. & Fisher, R.J. (2016). A pioneer in the social psychology of
conflict analysis and resolution. Springer International Publishing.
Komorita, S.S. (1973). Concession-making and conflict resolution. Journal
of Conflict Resolution, Vol.17, No.4, p. 745-762.
Kriesberg, L. (2007). Constructive conflicts: From escalation to resolution.
Rowman & Littlefield.
Kriesberg, L. (2013). Moral judgments, Human Needs and conflict
resolution. In: Conflict Resolution and Human Needs: Linking theory and
practice, p.77-94.
Kriesberg, L. & Dayton, B.W. (2012). Constructive conflicts: From
escalation to resolution. Rowman & Littlefield.
McAllister, I. & Rose, R. (1983). Can political conflict be resolved by social
change? Northern Ireland as a test case. Journal of Conflict Resolution,
Vol.27, No.3, p. 533-557.
Mitchell, Ch.R. (1991). Classifying conflicts: Asymmetry and
resolution. The annals of the American academy of political and social
science, Vol.518, No.1, p. 23-38.
Mitchell, Ch.R. (1973). Conflict resolution and controlled communication:
Some further comments. Journal of Peace research, Vol.10, No.1-2, p.123-
درآمد311
نظر ی
یاسی وفصل منازعات س حل ین نو یکردهای بر رو ی
132.
Mitchell, Ch.R. (1990). Necessitous man and conflict resolution: More basic
questions about basic human needs theory. In: Conflict: Human needs
theory. London: Palgrave Macmillan, p.149-176.
Oberschall, A. (1973). Social conflict and social movements. Englewood
Cliffs., NJ: Prentice-Hall.
Phillips, E. & Cheston, R. (1979). Conflict resolution: What
works?. California Management Review, Vol.21, No.4, p.76-83.
Ramsbotham, O. (2010). Transforming violent conflict: Radical
disagreement, dialogue and survival. Routledge.
Schellenberg, J.A. (1996). Conflict resolution: Theory, research, and
practice. Suny Press.
Simmons, S. (2013). From human needs to moral imagination: The promise
of post-Burtonian conflict resolution. In: Conflict Resolution and Human
Needs: Linking Theory and Practice. Routledge, p.124-139.
Sloman, K.N. (2010). Research trends in descriptive analysis. The Behavior
Analyst Today, Vol.11, No.1, p.20-35.
Ulbig, S.G. & Funk. C.L. (1999). Conflict avoidance and political
participation. Political Behavior, Vol.21, No.3, p. 265-282.
Vayrynen, T. (2013). Ethics of the Conflict Resolution Mediator: From
Scientific Gaze to Sensitive and Skillful Action. In: Conflict Resolution and
Human Needs: Linking Theory and Practice, K. Avouch & Ch. Mitchell
(eds.), p. 95-107.
Wani, H.A. (2011). Understanding conflict resolution. International Journal
of Humanities and Social Science, Vol.1, No.2, p. 104-111.

Files

Share

How to cite

Statistics